岗位职责： 

1、协助部门经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作； 

2、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；

3、各项规章制度监督与执行；

4、参与公司绩效管理、考勤等工作；

5、会务安排：做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作；

6、参与公司行政、采购事务管理；

7、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作； 

8、协助经理做好公司各部门之间的协调工作。

任职要求： 

1、行政管理相关专业； 

2、1年以上行政管理工作经验，1年以上主管岗位工作经验； 

3、具有较好的语言表达能力及沟通能力； 

4、对工作认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，具有较强的责任心。